Job Description:
(COMPANY NAME), agence d'intérim 100% digitale et mobile a pour ambition de révolutionner le marché de l'emploi et le rendre plus juste et plus efficace. Au quotidien, nous mettons en relation plus de 500 000 talents et des milliers d'entreprises. Notre mission est de permettre un recrutement moderne et efficace et une recherche d'emploi simple et juste. Nous pensons qu'il existe pour chaque recruteur le candidat idéal et pour chaque talent la mission parfaite. En les aidant à se rencontrer nous créons les opportunités dont naîtra leur réussite. Pour y parvenir (COMPANY NAME) s'appuie sur son intelligence qui allie technologie et expertise humaine. Nous avons la conviction que cette intelligence permettra l'avènement d'un marché de l'emploi plus éthique pour tous et donc plus propice au succès de chacun.
Présentation de la société : (COMPANY NAME), la plateforme de recrutement 100% digitale et mobile, accompagne les entreprises dans leur recrutement et les talents dans leur recherche d'emploi. Notre mission ? Rendre le marché de l'emploi plus juste et plus efficace en combinant le meilleur de l'intelligence technologique et humaine. Nous recherchons actuellement un.e Sales / Business Developer en VIE pour contribuer pleinement à l'activité de la start-up. Vous serez l'un des moteurs de la réussite commerciale de l'entreprise. Poste et missions : - Prospecter et identifier de nouvelles opportunités commerciales (appels, email, LinkedIn, etc.). - Qualifier les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées. - Assurer le suivi rigoureux des leads jusqu'à la signature. - Conduire les rendez-vous commerciaux (en visio, ou par téléphone). - Garantir un suivi client irréprochable pour fidéliser et générer des "commandes" récurrentes. - Analyser la performance commerciale et proposer des axes d'amélioration. - S'inscrire dans une logique d'amélioration continue permanente des nos processus et modes de fonctionnement en interne, pour accroître notre performance opérationnelle. - Gestion de projets : techniques de vente et mise en place de nouveaux process
Candidate Requirements:
Profil recherché : - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous êtes orienté résultats et avez la capacité à travailler en autonomie. - Vous êtes organisé.e et vous savez prioriser vos tâches - Vous êtes à l'aise à l'oral et vous aimé participer à des présentations - Vous disposez d'un fort intérêt pour le digital Process de recrutement : 1 - Réalisation de vidéos de présentation via l'application (COMPANY NAME) 2 - Premier call RH de prise de contact (30 minutes) 3 - Entretien visio avec la Responsable commerciale, Aurore Theil. 4 - Entretien final avec Adrien Moreira, CEO de (COMPANY NAME). N'hésitez pas à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer
Source: | Company website |
Posted on: | 19 Dec 2024 |
Type of job: | V.I.E. (French international internship) |
Languages: | French, Spanish |
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